前言
盛夏高温持续来袭,给车道收费作业、机电设备运维、职工身心健康带来多重考验。宁宿徐公司宿豫收费站将“高温”视作管理考题,把“补贴”转化为全方位提质举措,从思想认知、设备运维、后勤保障、现场管理四个维度精准发力,以“补短板、贴细节”的务实举措筑牢夏季安全生产防线,为全体职工送上一份覆盖面更广、落地性更强的专属“高温补贴”。
“补全”思想认知的模糊地带
高温安全管控不能只聚焦在岗八小时,更要覆盖职工工作生活全部场景。入夏前夕,宿豫站开展全覆盖夏季安全专题学习,采用事故案例复盘、实操教学相结合的方式深化宣教实效。学习内容分层分类细化,一方面明确车道作业规范、高温时段外勤值守管控标准等岗位硬性要求;另一方面延伸至职工居家安全,细致讲解夏季大功率电器防火要点、高温食材储存方法、中暑症状识别与急救。通过全景式、生活化的安全培训,破除职工对夏季安全认知的片面化、碎片化问题,让防暑安全意识入脑入心,实现工作、居家双重防护同步落地。

“补齐”设备运维的高温短板
高温环境极易加速机电设备老化,诱发停机、故障等运营风险。针对高温季设备故障高发特性,宿豫站量身制定高温专项巡检工作清单,梳理车道工控机、计重传感器、岗亭空调等七类高温易损设备,划定重点巡检范围。安排水电人员每日分上午10时、下午2时两个高温节点开展两轮巡回检查,采取“看运行状态、听运转异响、摸外壳温度、查线路老化”的直观诊断法,逐台记录设备工作参数与散热情况。出现温度异常升高或运行不稳定,立即启动预警排查,变以往故障后抢修的被动处置模式为高温预警提前检修,从源头规避设备高温宕机带来的通行安全隐患。

“贴紧”后勤服务的清凉细节
高温易造成一线人员身心疲惫、注意力涣散,是现场安全管理的隐性风险。站内从改善职工日常饮食、补全降温物资两方面双向优化职工后勤保障。食堂适配夏季人体需求调整餐食结构,缩减重油重辣餐食配比,增加冬瓜排骨汤、苦菊沙拉等清热解暑菜品供应比例,食堂常备绿豆汤、维生素功能饮品,及时为外勤职工补充水分与流失电解质。便民服务台升级防暑物资储备,在藿香正气水、清凉油、风油精等常规药品基础上,新增冰感毛巾、冰凉贴等便携降温用品,为一线职工与过往司乘快速缓解高温闷热带来的不适,有效提振精神状态。

“贴实”一线经验的“管理闭环”
立足历年夏季高温运营实际,7月以来各班组常态化开展经验交流研讨,围绕高温作业难点梳理过往问题、分享实操心得、征集优化建议。站搭建“职工提建议—小组审核研判—专人落地推进—全员反馈优化”完整管理闭环,简易可行的诉求当日办结,跨岗位协调事项明确责任人与完成时限,确保职工合理建议件件有回音、事事有着落。同时整合安全培训要点、设备巡检经验、班组实操建议,优化《夏季安全操作手册》,并分发至各班组全员遵照执行,让高温安全管理规范更接地气、更具执行力。

酷暑“烤”验仍在持续,防暑护安步履不停。这份别样的“高温补贴”,宿豫收费站将持续“发放”下去,不断补齐夏日安全薄弱环节、细化日常运营服务细节,以长效化、精细化保障守护职工健康与道路通行平稳有序。
来源:江苏省高速公路营运管理协会